Le groupe VIT, spécialiste de la transformation des produits verriers à destination du bâtiment, recrute son Assistant(e) RH (H/F) dans le cadre d’un CDI pour renforcer l’équipe RH.

Si vous avez envie de vous investir dans une société en pleine croissance qui place les collaborateurs au cœur de son développement, rejoignez-nous !

Rattachée à la Responsable RH, vous serez amené(e) à :

– Assurer le maintien et la diffusion de l’ADN du groupe (valeurs humaines / implication / exigence) dans un contexte de croissance

– Etre en relations directes avec les collaborateurs et les managers pour les accompagner sur les questions RH

– Gérer l’administration du personnel :

* Gestion administrative du personnel (entrées et sorties des salariés / visites médicales / mutuelle / mise à jour des dossiers du personnel)

* Gestion des intérimaires (recrutement / saisie des heures / factures)

* Mise à jour du SIRH

* Suivi des parcours d’intégration

* Participation à la communication RH (réalisation des newsletters, …)

– Gérer la formation :

* Gestion de la formation (recherche de formations, convocations / dossiers OPCO…)

– Assurer la gestion de la Paie :

* Suivi et gestion du temps

* Saisie des éléments variables

* Contrôles

– Assurer la gestion administrative

* Mise à jour et suivi des tableaux de bord RH

* Rédaction de courriers et notes de service

* Assistance à la préparation des réunions CSE

*Classement et archivage

– Participer à la gestion de projets RH

– Contribuer au développement du service RH (co-construction d’outils RH…)

Profil : Bac+2/3 RH et expérience réussie d’au moins 5 ans sur une fonction similaire.

Nous apprécierons votre rigueur et votre organisation, votre réactivité et votre discrétion. Autres atouts indispensables pour nous rejoindre : Votre goût pour le terrain, votre implication et votre sens du travail en équipe.

Poste basé à Paray-le-Monial (71) avec des déplacements ponctuels sur les sites distants

Type d’emploi : Temps plein, CDI